Temps de lecture : 4 minutesLa capacité à déléguer de façon organisée et réfléchie constitue aujourd’hui un levier important dans l’évolution de la gestion d’entreprise. Cela permet aux dirigeants de mieux se concentrer sur des Continuer la lecture
Temps de lecture : 4 minutesIci, découvrez comment un Chief Happiness Officer (CHO) peut contribuer au bien-être des employés dans une PME et, par extension, à une meilleure productivité et satisfaction au travail. L’intégration d’un Continuer la lecture
Temps de lecture : 2 minutesQue ce soit pour une question d’argent ou d’extension, il est fréquent de changer de local professionnel. C’est notamment le cas pour les bureaux et les équipes qui y travaillent. Continuer la lecture
Temps de lecture : 2 minutesDe plus en plus de Français souhaitent se lancer dans le coaching. Cette activité, qui nous vient tout droit des États-Unis, est en effet devenu particulièrement à la mode, et Continuer la lecture
Temps de lecture : 2 minutesLes TPE, aussi appelées « Très Petites Entreprises », sont dans l’obligation de tenir une comptabilité selon les règles qui incombent au régime fiscal d’imposition choisi. Selon que vous soyez autoentrepreneurs ou Continuer la lecture
Temps de lecture : 2 minutesLa bonne organisation des processus et des employés est cruciale en entreprise. La stratégie de l’employeur et le management impactent la motivation des salariés et leur productivité. La vie d’une Continuer la lecture
Temps de lecture : 2 minutesPour toute entreprise, le parcours client représente bien souvent la clef du succès. Que vous possédiez un site e-commerce ou une entreprise de livraison à domicile, vous devez sans cesse Continuer la lecture
Temps de lecture : 4 minutesLes entreprises organisent, chaque année, de très nombreux événements. Une seule et même entreprise peut organiser, en moyenne, entre 20 et 30 réunions d’envergure par année. Ces événements peuvent répondre Continuer la lecture
Temps de lecture : 2 minutesMettre à disposition une eau fraiche et potable à ses employés au sein d’une entreprise n’est pas seulement logique. C’est aussi une obligation que se doivent de respecter les employeurs. Continuer la lecture
Temps de lecture : 2 minutesLe management d’une équipe implique la mise en œuvre de techniques spécifiques et d’une organisation rigoureuse. Afin de gérer les missions de ses collaborateurs. Il s’agit d’un aspect essentiel, sinon Continuer la lecture
